Stagiaire méthodes et industrialisation: création d’une matrice de séniorité H/F

STAGE

Toulouse

05/10/2023

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AKKODIS France AERO

Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l'échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs.

Dotés d'une forte culture de l'inclusion et de la diversité, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie, présents dans 30 pays, allient les meilleures compétences technologiques à une connaissance transverse de toutes les industries pour façonner un futur plus durable. Nous sommes passionnés par l'idée d'inventer ensemble un avenir meilleur.

Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts en IT et en ingénierie répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis.
Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group

*Akkodis est une marque commerciale sous laquelle les entités AKKA et Modis opèrent

Référence

2023-29121

Catégorie

Operations — Engineering/production

Secteur Industriel

Aéronautique

Niveau d'études minimum requis

Bac +3 / Bac +4

Spécialisation diplôme

Aéronautique et Spatial

Niveau d'expérience

Jeune diplômé

Temps de travail

Temps plein

Durée du contrat

6 mois

Localisation

Haute Garonne (31), Occitanie, France

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Description

La ligne de service Consulting & Solutions d’Akkodis France renforce ses équipes en région Toulousaine et recrute un ingénieur méthodes et industrialisation H/F pour un projet de création d'une matrice de séniorité à Toulouse.

L'objectif de ce stage est de:

- Prendre connaissance des métiers Méthodes Industrialisation. 
- Animer des sessions de travail afin de récolter et définir le/les besoin(s).
- Appliquer une méthode de Gestion de projet
- Créer une base de données robuste et pertinente prenant en compte plusieurs critères de séniorités (métiers, milieu Industriels, années d’expérience, niveau d’étude, clients industriels…) 
- Mettre en place le visuel permettant une analyse rapide du niveau de séniorité par client, métiers et qui sera enrichie par la base de données,
- Rédiger un manuel d’utilisation

 

Au travers de ce projet, vous serez amené à élargir et approfondir vos connaissances sur la gestion des compétences des métiers de l'industrialisation, méthodes dans le monde aéronautique multi-industriels.

Profil

De formation Ingénieur ou de formation équivalente Bac+5, vous vous apprétez à obtenir un diplôme en performance industrielle et amélioration continue. 

Vous avez des connaissances en méthodes Industrialisation, gestion de projet, animation de workshop et digitalisation. 

Vous maitrisez Excel, VBA , Power BI.

 

Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l’ensemble de nos collaborateurs.

 

Processus de recrutement : 

·     Un(e) chargé(e) de recrutement vous contacte pour échanger sur votre projet professionnel

·     Vous échangez ensuite avec un(e) manager sur les aspects techniques, les projets

 

Chez Akkodis nous sommes convaincus que de l’intelligence collective naît le succès.

Il n’existe pas qu’un modèle, nous valorisons l’agilité et l’excellence, l’audace et la créativité. 

 

Et si nous parlions ensemble de vos ambitions pour les prochaines années ? 

 

Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents ! 

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Notre Politique d’embauche participe à améliorer la représentation de la diversité au sein des effectifs du Groupe AKKA. Nos recrutements sont donc ouverts à tous les candidats dont le profil correspond aux caractéristiques et exigences du poste, en dehors de toute autre considération que les qualités et compétences professionnelles.