System Testmanager mechatronische Fahrwerksysteme (m/w/d)

CDI

Osnabrück oder Stemwede oder Münster

26/07/2021

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Référence

2021-16225

Catégorie

Operations — Engineering/production

Secteur Industriel

Automobile

Niveau d'études minimum requis

Bac +3 / Bac +4

Spécialisation diplôme

Mécatronique / Robotique
Electronique
Electro-mécanique
Electricité
Automobile

Niveau d'expérience

3 à 5 ans

Temps de travail

Temps plein

Langues

Anglais
Allemand

Localisation

Brême, Basse-Saxe, Allemagne

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Description

  • Erstellung der Validierungsstrategie, Planung und Koordination aller Versuchsaktivitäten für mechatronische Fahrwerksysteme, dies beinhaltet System-, Systemintegrations- und Modultests
  • Erstellung und Pflege der Testspezifikationen in DOORs, inklusive Verlinkung zu den Anforderungen und den entsprechenden Reviews
  • Fachliche Schnittstelle für interne und externe Kunden zu allen Testaktivitäten
  • Planung von Freigabe- und Regressionstests, Ermittlung von Kennzahlen, Erstellung von Statusdokumenten und Versuchsberichten in deutscher und englischer Sprache
  • Mitarbeit bei der Lastenheftbewertung, FMEA und Systemfreigabe im Rahmen der Projekt- und SE-Teams

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder einer ähnlichen Studienrichtung
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Test von mechatronischen Fahrzeugsystemen oder Steuergeräten, sowie ein ausgeprägtes Systemverständnis sind erforderlich
  • Selbständige und analytische Arbeitsweise, sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit 
  • Kenntnisse der relevanten Normen IATF16949, A-SPICE 3.0, ISO26262 und ein Zertifikat ISTQB – Foundation Level sind erwünscht
  • Erfahrungen im Umgang mit Axalant, DOORs und Integrity sind wünschenswert
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Notre Politique d’embauche participe à améliorer la représentation de la diversité au sein des effectifs du Groupe AKKA. Nos recrutements sont donc ouverts à tous candidats à tous les candidats dont le profil correspond aux caractéristiques et exigences du poste, en dehors de toute autre considération que les qualités et compétences professionnelles.

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